Cómo hacer que el trabajo sea más desafiante

Cuando se desvanecen por primera vez los nuevos trabajos y finalmente comprende lo que está haciendo y cómo encaja con el resto del flujo de trabajo, puede experimentar un cierto aburrimiento. Buscar maneras de desafiarte a ti mismo en el trabajo puede renovar el entusiasmo. Mientras inyecta nueva vida a la rutina diaria, puede captar la atención de su empleador con la energía que vio cuando lo contrató. ¿Quién sabe a dónde podrían llevar los desafíos?

1.

Pídale a su empleador una mayor responsabilidad. Acércate a él con una actitud de respeto. Describa sus competencias, sugiere el sitio web de Express Employment Professionals. Sugiera cualquier idea que tenga sobre las nuevas tareas que podría realizar. Pregunte sobre las ideas de su empleador para la próxima fase de su futuro en la empresa.

2.

Ponte a prueba en el trabajo. Establecer objetivos de rendimiento, como ventas o objetivos de rendimiento de calidad. Esfuércese por alcanzar y sobrepasar sus propios objetivos, informa el sitio web, Mind Tools.

3.

Participar en oportunidades de desarrollo profesional. Pregúntele a su empleador sobre la asistencia de matrícula para tomar clases y aumentar su base de conocimientos. Lea libros blancos, libros y artículos relacionados con su posición y las posiciones a las que aspira, recomienda Mind Tools.

4.

Crea un espíritu de equipo con compañeros de trabajo. Compartir información para mejorar la productividad y fomentar la excelencia en el desempeño.

5.

Optar por un cambio de escenario. Pídale a su empleador un horario de turno diferente. O servir en un comité.

Propina

• Encuentra el beneficio de tu trabajo. Mejore su sentido de satisfacción enumerando cómo su trabajo mejora las vidas de los demás.

Advertencia

• Evite decirle a sus compañeros de trabajo y a su empleador que está aburrido o insatisfecho con su trabajo. Da un giro positivo a tu situación.